El panorama del Impuesto a las Ganancias en Argentina ha experimentado cambios recientes, con modificaciones en las escalas impositivas que afectan directamente a los salarios sujetos a este tributo.
Estos cambios demandan mayor atención y destreza por parte de los encargados de Recursos Humanos para evitar inconvenientes y posibles sanciones⚠️
- Sujetos que perciban remuneraciones brutas mensuales, excluido el SAC, menores a 15 SMVM, no se les retendrá impuesto. A tal efecto, se calculará una deducción especial incrementada con un valor tal que neutralizará la ganancia imponible.
- Quienes reciban remuneraciones brutas mensuales, excluido el SAC, mayores a 15 SMVM, se les retendrá el impuesto cedular, permitiendo como una única deducción, el Mínimo no Imponible, calculado el impuesto con una nueva escala de retención entre el 27% y 35%.
- Aquellas personas que hayan sido nombrados Directores por acta de asamblea, sin importar el monto de sus remuneraciones brutas, no aplicará la Deducción Especial incrementada, sino que se aplicará el cálculo de impuesto establecido en la RG 4003 de AFIP.
Cuáles son los principales cambios?
La implementación de esta nueva forma de cálculo añade una capa adicional de complejidad. La elección entre el régimen general y el cedular requiere una cuidadosa consideración de las circunstancias individuales, generando desafíos estratégicos para los contribuyentes al momento de determinar la estructura de sus ingresos y deducciones,
Las modificaciones en los umbrales y tasas impositivas exigen una mayor atención para evitar la subestimación o sobreestimación de los ingresos gravables. Este desafío impone la necesidad de un monitoreo constante de los cambios normativos y una adaptación ágil a las nuevas circunstancias👩💻✅
Herramientas para una Gestión Efectiva
En este contexto de cambios constantes, contar con un software de gestión de recursos humanos se vuelve esencial para las empresas y organizaciones con alto número de colaboradores. Migrar la gestión hacia una herramienta como Visma, no sólo simplifica la administración de nóminas y la retención del impuesto, sino que también ayuda a mantenerse al día con las modificaciones legales💻
Con Visma Payroll, la automatización de procesos relacionados con el Impuesto a las Ganancias permite una gestión más eficiente y reduce el riesgo de errores. La plataforma, al estar en la nube, se actualiza con las últimas normativas fiscales, garantizando el cumplimiento legal y la correcta gestión🌐✅
El Impuesto a las Ganancias en Argentina presenta desafíos significativos. Mantenerse informado sobre los cambios normativos y tomar decisiones estratégicas sobre los regímenes fiscales es importante pero no es suficiente.
💡La solución definitiva es adoptar un software de gestión de recursos humanos como Visma para asegurar el cumplimiento legal y minimizar los riesgos asociados.
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